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      為什么J聯賽的日本球員總是被歐洲俱樂部“壓價”收購

      2025-12-18 18:35:35
      注:本文由舩木涉采訪撰文——日本J聯賽球員轉會費問題思考;微博@艾路Elric·翻譯。

      從香川真司以約4000萬日元轉會多特蒙德至今,已經過去了15年。2025年夏天,高井幸大以約10億日元的轉會費加盟托特納姆熱刺,但與他同世代的南美天才新星,卻常常能賣出超過100億日元的天價。只看數字,日本球員至今仍像是被“低價買走”。面對這樣的現實,真的無計可施嗎?抑或另有出路。本文采訪了J聯賽足球本部的兩位負責人,探討現實狀況、成因與改良路線圖。

      2025年夏天,又有大量日本球員渡海前往海外,尋找新的舞臺。其中,后衛高井幸大轉會托特納姆熱刺引發巨大關注:不僅因為他直接從J聯賽登陸英超,更因為據報道熱刺向川崎前鋒支付了高達500萬英鎊(約10億日元)的違約金。

      圖:高井幸大

      與此同時,皇家馬德里從阿根廷河床引進前鋒弗蘭科·馬斯坦托諾,據稱轉會總額達6320萬歐元(約114億日元)。切爾西則為引進帕爾梅拉斯的巴西國家隊新星埃斯特旺,支付了3400萬歐元(約61億日元)的違約金,此外還可能根據表現追加最高2300萬歐元(約41億日元)的浮動獎金,總投資額有望達到5700萬歐元(約102億日元)。

      圖:皇馬前鋒馬斯坦托諾

      同樣是跨洲轉會——從亞洲到歐洲、從南美到歐洲——18歲的馬斯坦托諾和埃斯特旺的估值,卻是當時20歲的高井的10倍甚至更多。單看表面,難免會讓人產生“日本球員是不是被歐洲俱樂部壓價了”的印象。

      但若把情況拆開來看,這種印象會逐漸淡化。就這一主題,J聯賽足球本部企劃戰略總監小林祐三給出了明確的切入點:

      “只對比最頂級的數字,就簡單質疑‘為什么會這樣’,我認為這本身就有些偏差。”

      小林祐三球員時代曾效力柏太陽神、橫濱水手、鳥棲砂巖等隊,退役后又在鳥棲擔任體育總監(SD),參與球隊建設。他基于現場經驗分析認為,從“買方”的角度看,日本球員轉會費偏低,在某種意義上甚至是“合理的”。關鍵在于:歐洲俱樂部在做風險定價。

      【“在環境適應方面,日本球員仍然是高風險投資”】

      “對歐洲俱樂部來說,引進日本球員仍是一項風險較高的投資。比如對比南美和日本,在語言、文化、人種等方面,顯然南美更接近歐洲。因此,當歐洲俱樂部引進日本球員時,往往會認為其適應風險高于南美球員。

      從買方的立場去理解會更清楚。假設J聯賽俱樂部簽下一名巴西球員,那么從巴西直接引進,和該球員在日本取得成績后再轉會,完全是兩回事。具體來說,后者的違約金會大幅上漲。

      從日本到歐洲、從巴西到日本,類似的現象在任何地區都會發生。在歐洲看來,日本球員在環境適應方面仍被認為是高風險投資。”

      當然,轉會后的俱樂部通常會盡力幫助球員適應,但并非所有球員都會配備專屬翻譯,許多情況下必須獨自跨越語言和文化的障礙。筆者曾長期跟蹤一名效力于歐洲豪門的日本國腳,有一次在球場電梯里,當時的助理教練這樣對我說:

      “他除了日語還會其他語言嗎?我們也用英語支持他,但是否真的完全理解內容,其實并不確定……”

      事實上,俱樂部規模越大,越傾向于“一視同仁”,即使存在語言障礙,也不會專門為某名球員雇用專屬翻譯。這名球員所在的,正是以堅持該方針而聞名的豪門之一,而隊內多數球員都使用拉丁語系語言進行交流——語言環境本身就加深了日本球員適應的難度。

      【日本足球整體的轉會收入,其實在顯著增長】

      盡管存在適應風險,日本球員技術水平高、勤奮、執行力強的評價,正持續在全球范圍內提升。正因為被認為“即便有風險也值得投資”,從J聯賽轉會海外的球員人數才逐年增加。

      長期擔任廣島三箭強化部部長、現任J聯賽足球本部足球總監的足立修表示:

      過去如果不是日本國家隊成員,基本不可能賣到海外,但現在已經完全不同了。15、16年前,海外俱樂部往往要通過國家隊比賽,才第一次對日本球員產生興趣。那時甚至會對球員說,想去海外至少得參加奧運會才行。但現在,這種邏輯已經徹底反過來了。”

      小林祐三也從“趨勢變化”談到“聯賽整體受益”:

      “我現役時,只有J1頂級球員、而且還是國家隊主力,才有機會留洋。但現在連J2球員也開始頻繁轉會海外,時代確實變了。

      高井的轉會當然是一筆很棒的交易,但重要的不只是這種頂級個案。從整個日本足球界獲得的轉會收入來看,實際上已經增長到過去難以想象的規模。比如原本在J2踢球的十幾歲、二十出頭的球員,如今也能為母隊留下數千萬、甚至超過1億日元的違約金。這么看,很難簡單地說‘日本球員被壓價’。”

      【關鍵不是“初始轉會費”,而是“進入歐洲市場后的賣法”】

      在日本→歐洲的轉會中,關于違約金金額的“認知偏差”正在逐步被修正。小林認為,接下來更該關注的是:當日本球員進入歐洲市場后,身價如何隨著表現被重新定價。

      現在已經逐漸形成一種共識:日本球員只要適應成功,就能賣出好價錢。實際上,日本球員在歐洲內部轉會時,違約金明顯在上漲。”

      例子很清楚:從磐田喜悅轉會斯圖加特時違約金不足50萬歐元(按現匯率約9000萬日元)的伊藤洋輝,在轉會拜仁慕尼黑時,轉會費高達3000萬歐元(約53億日元)。堂安律也一樣,從大阪鋼巴、格羅寧根、埃因霍溫、弗賴堡到法蘭克福,每一次轉會,身價都在持續上升。

      圖:法蘭克福日本球員堂安律

      類似在歐洲內部實現估值躍升的還有遠藤航、富安健洋、南野拓實、古橋亨梧、中村敬斗等人。更早的中田英壽、香川真司、武藤嘉紀、岡崎慎司,也都是憑借歐洲賽場的表現提高身價并完成“升級”。

      如果日本→歐洲的初始轉會費難以“突然暴漲”,那J聯賽俱樂部就應改變“賣法”,把球員在歐洲后續發展納入交易設計。足立修強調了二次轉會分成條款(Sell-on Clause)的重要性:

      “這是一種在未來轉會收益中分成的條款。加入后,即便第一次轉會費看起來不高,球員未來再度被賣出時,違約金的一定比例也會回流到我們這里。我在廣島三箭擔任強化部部長時,就一直堅持加入這個條款。”

      【提升J聯賽與俱樂部的品牌力,以及制度紅利的最大化】

      近年來,J聯賽球員每次海外轉會都會引發關注的“連帶培養補償金”同樣不容忽視。所謂連帶培養補償金,是指球員國際轉會時,轉會費的一部分會分配給其12至23歲期間培養過他的俱樂部。

      在日本球員整體評價上升的背景下,J俱樂部要想更好地獲益,就必須最大限度地運用規則與制度。與此同時,小林指出:

      “現在已經進入必須提升聯賽和俱樂部品牌力的階段。”

      他用一個直觀對比說明“品牌差”如何影響買方選擇:

      “假設能力與價格相同的A、B兩名球員,A效力于巴西弗拉門戈,B效力于J1頂級俱樂部。現階段,歐洲俱樂部更可能選擇A,這就是品牌力的差距。”

      橫濱水手的多哥國腳讓·克勞德曾表示,他觀看了亞冠決賽中橫濱的比賽,是決定加盟的重要原因之一。國際賽場上的結果,確實在提升J聯賽俱樂部的知名度與評價。但在歐洲的足球版圖里,日本仍被視為位于亞洲東端的小國,與巴西、阿根廷相比在各方面都存在“距離”。因此,J聯賽必須通過自身努力提升品牌與關注度,成為“被選擇的聯賽”。

      圖:日本足協技術委員長影山雅永

      【聯賽與俱樂部協同推進:裁判標準、賽季轉換、U-21聯賽與合同制度改革】

      小林透露,聯賽與俱樂部正在“共同打造”的改革方向之一,是讓競賽質量盡可能貼近歐洲。為此,聯賽層面首先能做的,是統一并提升裁判判罰基準:

      “裁判標準是非常關鍵的因素。”

      同時,賽季轉換也是重要政策之一。小林直言,酷暑時段的比賽質量下滑,甚至會削弱歐洲球探的購買欲:

      “夏季高溫下的J聯賽比賽,歐洲球探很難看完后覺得‘我想要這個球員’。數據也清楚顯示,一年中占比四分之一到三分之一的酷暑賽程,比賽質量會明顯下滑。減少酷暑期間的比賽,是提升聯賽整體質量的重要課題。”

      足立則提到,2026/27賽季起將推進取消ABC合同制度與創設U-21聯賽:

      他解釋說:年薪只有約400萬日元的球員,不可能在市場上突然賣到數億日元。為了在未來轉會時形成合理價格,就必須在職業初期就支付與能力相稱的報酬,讓市場環境更接近國際水平:

      “因此,即使是剛成為職業球員,也應支付與能力相符的報酬,為未來轉會時形成合理定價打基礎,讓市場環境接近國際水準。”

      他還強調,能力出眾的年輕人“被挖走”幾乎已是前提。在歐洲與南美這些所謂“賣方國家”,普遍會通過預備隊/后備聯賽持續培養下一批可出售的人才,保證“被挖走也能立刻補上下一位”。日本也需要建立同樣的循環,而U-21聯賽正是為此邁出的第一步:

      “我們希望在日本也能轉動同樣的循環。為了打造這種環境,U-21聯賽將成為第一步。”

      【歐洲的“速度感”與未來的現實:強化部門將不得不持續談判】

      如今歐洲五大聯賽普遍建立了U-21、U-23級別的預備聯賽,比利時、葡萄牙、荷蘭等以培養著稱的國家,也在體系中不斷輸出高質量人才。有些國家甚至讓B隊參加更低級別的職業聯賽,讓年輕球員在成人比賽中加速成長。

      J聯賽也必須與世界標準接軌,加快變革與成長速度——不僅是球員,聯賽、俱樂部與負責球隊建設的人才,也將被要求適應新的基準與節奏。

      足立修談到他最近隨隊考察歐洲集訓地時,最震撼的是“速度感”的差異:

      “夏天的時候,集訓地會常駐約100家俱樂部,兩個月內累計會有約1000家俱樂部輪流進駐。大量球探在此往來,轉會隨時發生。上午踢熱身賽的球員,幾小時后就可能和別的俱樂部簽約,去隔壁場地繼續比賽——這樣的事確實存在。負責強化的人必須擁有更多全球化的人脈與信息,以與過去完全不同的速度來推進工作。”

      小林也認為,未來強化部門將更像“永動機”,必須持續運轉:

      “理想狀態當然是‘就用這套陣容’,帶著相對完成的陣容進入集訓。但未來這種建隊方式會越來越難。你一邊談引援、一邊談續約,談完市場又開了。那一到兩個月里,幾乎會不斷有人被挖走,你要補洞;剛補好又有人被挖走;你又買人……會變成一種必須持續進行某種談判的世界。

      J聯賽其實已經開始呈現‘隨時都在交易’的狀態。賽季轉換后與歐洲等多數國家同步,這種變化只會加速。甚至會出現‘集訓期間剛被挖走,就當場從別隊把人買來補上’這樣的情況。”

      【“被壓價”的時代正在過去,但“適應風險”仍是核心變量】

      幾年前,筆者曾在葡萄牙向某俱樂部前體育總監詢問時,對方反問:

      “為什么日本球員這么低的工資也愿意接受?”

      那是日本→歐洲轉會迅速增加的時期,很多日本國腳并非直接去五大聯賽,而是前往比利時、葡萄牙、瑞士頂級聯賽,或德乙等競技層級略低的聯賽。若以當時的背景來看,“被壓價”這樣的表述并不算錯。

      但隨著留洋母數增大、成功案例增多,且2022年卡塔爾世界杯日本擊敗德國與西班牙后,日本球員的整體評價正在改變。與此同時,歐洲經歷者回流J聯賽的案例也變多了:當有海外經驗的球員在J聯賽踢球,對手能更直觀地感受到其經歷過的比賽環境與強度;而日本一方也在不斷積累海外轉會的知識與經驗,使球員更能為自己的職業生涯做出合適選擇。

      在外部因素與內部因素交織之下,小林判斷:歐洲俱樂部也越來越難“再把日本球員壓到很低”:

      “隨著大量日本球員去歐洲,成功的例子與不順的例子都出現了。于是大家逐漸明白:只要能細致地排除‘適應風險’,日本球員就能賣。日本球員的估值相較某段時期,確實提高了。

      比如在德國實現升級的町野修斗、堂安律,就是好例子。從丹麥轉會德國的鈴木唯人,也可以說是跨越適應壁壘的實例。他們每次轉會都涉及非常大的金額,其中一部分也會通過機制回流到曾效力的J俱樂部。

      圖:日本球員鈴木唯人

      隨著‘能賣’的日本球員變多,一些經營規模較小的比利時或葡萄牙俱樂部,已經買不起某些日本球員了。以那里為跳板再升級的路線,反而在減少。

      相反,如果在J1作為主力穩定發揮,像佐野海舟那樣從J聯賽直接以合理價格被德甲挖走的案例,未來可能會更多。他證明了:只要與俱樂部一起跨越適應壁壘,日本球員完全能在歐洲頂級舞臺站住腳。”

      過去歐洲不少俱樂部可能確實認為“日本球員便宜好買”。但隨著整體評價上升與競爭加劇,這越來越困難。與此同時,適應風險仍不可忽視,因此買方會更認真評估實力與潛力,再以“下一次轉會可賣出更高價”為前提來計算投資金額——這自然也會比過去更高。可以說,日本球員的定價正在朝“更合理”方向前進。

      結語:J聯賽會出現“百億身價”的球員嗎?

      日本球員的價格正在逐步被校正。接下來,問題或許只剩一個:是否會出現那種讓歐洲豪門愿意支付100億日元以上轉會費、并且能立即在頂級舞臺證明價值的日本球員?這場討論,或許最終就會歸結到這一點。

      J聯賽將在2026年迎來重大轉折。賽季轉換帶來的影響極其廣泛,仍有許多無法完全預判之處。但與歐洲采用同一賽歷后,人材流動性將提高,轉會市場的活躍度勢必進一步上升。

      同時,日本球員,尤其年輕球員以留洋為目標并持續外流的趨勢,恐怕不會改變。如此一來,核心課題仍將是:如何進一步降低適應風險、如何以合理價格、把球員送往更合適的目的地。對送出球員的俱樂部與J聯賽而言,能否提升品牌力、建立穩定的人才輸出循環,并在市場變化中找到符合趨勢的“賣法”,將成為持續成長的關鍵。

      總有一天,J聯賽會誕生“100億日元的足球運動員”嗎?可能性并非為零。只要持續推進這些更接近目標的改革與積累,若未來能出現改變日本足球歷史的大交易,那將是最理想的結果。

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